岗位职责：
1.依据公司业绩指标制定可行性计划，带领全体店铺员工完成门店营业额目标；
2.带领团队达成各项工作绩效考核目标；
3.负责店铺商品、人员、销售的统一管理，给予店员必要的沟通及辅导工作；
4.负责店铺的人员招募，对人员的培训、发展与保留负责；
5.处理店铺的突发事件及***的应对工作；
6.严格贯彻执行（食品卫生法），不定期抽检店铺的卫生工作；
7.不定期跟进门店的现金安全及财产安全；
8.具备较强的品牌维护意识能力，擅长成本管控与人员管理，具有较强的领导能力、沟通，组织协调能力以及计划与执行的能力。
薪酬待遇:
7000+
提示：以任何名义交钱100%是骗子。
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